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Betriebsbedingte Kündigung und Leiharbeit

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Der für den Kündigungsschutz zuständige zweite Senat des Bundesarbeitsgerichts hat noch nicht die Frage entschieden, ob mit Leiharbeitnehmern besetzte Dauerarbeitsplätze freie Arbeitsplätze i.S.d. 1 Abs. 2 Satz 2 Nr. 1b Kündigungsschutzgesetz sind. Wäre dies so und hierfür spricht nach der vorgenommenen Analyse der Rechtsprechung zu vergleichbar gelagerten Fällen viel , so wären betriebsbedingte Kündigungen gegenüber Arbeitnehmern der Stammbelegschaft unwirksam, solange Leiharbeitnehmer an Plätzen beschäftigt sind, welche die zu kündigenden Arbeitnehmer aufgrund ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten ausfüllen könnten.
Hersteller: Saarbrücker Verlag Für Rechtswissenschaften
Marke: Saarbrücker Verlag Für Rechtswissenschaften
EAN: 9783861941132
Kat: Hardcover/Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft/Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht
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14: Saarbrücker Verlag Für Rechtswissenschaften
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7: Betriebsbedingte Kündigung und Leiharbeit
:::: Hardcover/Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft/Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht
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···· aufgenommen: 30.07.2020 · 04:49:22
···· & überprüft: 14.10.2020 · 01:25:30 zum letzten mal im Datenfeed gesehen
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