····· lezzter Preis 18.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Die Verhaltensanalyse ist eine Wissenschaft, die menschlichesVerhalten erklärt und in ihrer Anwendungsform darauf abzielt es zu verändern. In diesem Buch werden Grundlagen der angewandten Verhaltensanalyse vermittelt. ····· 10361160072
····· lezzter Preis 39.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Karl Abraham (1877-1925) war Neurologe und Psychiater und als Schüler Freuds ein bedeutender Vertreter der Psychoanalyse. Abraham studierte Medizin in Würzburg und Berlin und promovierte in Freiburg im Breisgau. 1904 bis 1907 war er Assistent von Eugen Bleuler in Zürich. Während dieser Zeit wurde er von C. G. Jung mit der Psychoanalyse vertraut gemacht. Er war ein enger Vertrauter von Sigmund Freud und nahm an dessen `Mittwochsvereinigung` in Wien teil, bevor er sich 1908 in Berlin als Nervenarzt niederließ. 1920 gründete er zusammen mit Max Eitingon das Berliner Psychoanalytische Institut. Er hat Freuds psychosexuelle Entwicklungstheorie um zusätzliche Phasen ergänzt. Des weiteren hat er sich aus psychoanalytischer Perspektive mit Traumsymbolik, Eltern-Kind-Beziehung, Ethnologie, Neurosen und Psychosen sowie Kunst beschäftigt. ····· 10361159298
····· lezzter Preis 52.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Theodor Lipps (1851 - 1914) ist einer der Hauptvertreter des Psychologismus. Zunächst Privatdozent für Philoso phie in Bonn, habilitierte sich Lipps in Breslau und wurde 1894 als Nachfolger von Carl Stumpf auf den Lehrstuhl für Systematische Philosophie in München berufen. In der Zeit vor Ausbruch des 1. Weltkriegs galt Lipps als ei ner der einflußreichsten Professoren an einer deutschen Universität. Er war vor allem beeinflusst von Kant, Hume, Herbart, Fechner und Wundt. ····· 10361159285
····· lezzter Preis 42.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Mit seinen Schriften über die Gestaltqualitäten gehört der österreichische Philosoph Christian von Ehrenfels (1859-1932) zu den Vordenkern der Gestaltpsychologie bzw. Gestalttheorie. Er wird der `Grazer Schule` zugerechnet. Der gebürtige Wiener studierte zunächst Landwirtschaft, bevor er sich zu einem Studium der Philosophie entschied. Zu seinen Lehrern gehörten Franz Brentano und Alexius Meinong, bei dem er später auch habilitierte. Ehrenfels wurde Professor für Philosophie an der deutschen Universität Prag. Christian von Ehrenfels verfasste daneben dramatische Dichtungen und hatte großes Interesse am Beruf des Komponisten. So nahm er u.a. Privatstunden bei Anton Bruckner. ····· 10361159277
····· lezzter Preis 56.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Franz Brentano (1838-1917) verband die Philosophie eng mit der Psychologie, die für ihn die Grundwissenschaft schlechthin war. Er war Begründer der Aktpsychologie, eine idealistische Strömung philosophisch-psychologischen Denkens, die vor allem an Traditionen der mittelalterlichen Scholastik anknüpft. Brentano lehrte nach seiner Habilitation 1866 erst in Würzburg, später in Wien Philosophie. Zu seinen Schülern zählten Edmund Husserl, Alexius Meinong, Sigmund Freud und Rudolf Steiner. Seine Lehre beeinflusste maßgeblich die Grazer Schule und die Phänomenologie. ····· 10361159248
····· lezzter Preis 61.20€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray William James (1842 - 1910), famous American psycho logist and philosopher, was one of the strongest pro po nents of the school of Functionalism in psychology, and Pragmatism in philosophy. William studied medicine, physiology and biology before recieving a professional medical degree from Harvard university, where he spent his entire academic career. With his monumental Prin ciples of Psychology (1890) James gained widespread recognition. ····· 10361159247
····· lezzter Preis 52.00€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Franz Brentano (1838-1917) verband die Philosophie eng mit der Psychologie, die für ihn die Grundwissenschaft schlechthin war. Er war Begründer der Aktpsychologie, eine idealistische Strömung philosophisch-psychologischen Denkens, die vor allem an Traditionen der mittelalterlichen Scholastik anknüpft. Brentano lehrte nach seiner Habilitation 1866 erst in Würzburg, später in Wien Philosophie. Zu seinen Schülern zählten Edmund Husserl, Alexius Meinong, Sigmund Freud und Rudolf Steiner. Seine Lehre beeinflusste maßgeblich die Grazer Schule und die Phänomenologie. ····· 10361159246
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Als Führungskraft kommt man oft schneller an seine Grenzen, als einem lieb ist. Und nicht selten liegt das am `merkwürdigen` Verhalten von Mitarbeitern. In den meisten Führungskräftetrainings lernt man, was zu tun ist und wie man es tun sollte. Das vorliegende Buch beschäftigt sich mehr mit der Frage nach dem Warum.
Führung ist gelebte Psychologie - und da macht es Sinn, sich einmal mit den Grundlagen des Menschseins zu beschäftigen. Denn Menschen ticken anders. Hier erfährt man kompakt und im Schnelldurchgang, wie Menschen fühlen und denken, was sie antreibt, was sie ausmacht und wo es manchmal hakt. Ein solides psychologisches Fundament - praktikabel umgesetzt für Manager und Führungskräfte - mit spannenden aktuellen Theorien, interessanten neuropsychologischen Erkenntnissen und skurrilen Experimenten der Sozialpsychologen.
Anhand von Reflexionsfragen und Aufgaben kann das eigene Selbstverständnis und Führungsverhalten bearbeitet werden. Zahlreiche Tipps und Handlungsempfehlungen zu den typischen Führungsaufgaben wie Informationsweitergabe, Entscheidungsfindung, Veränderungsmanagement, Initiierung von Lernprozessen, Leistungsbeurteilung und Personalauswahl, Selbstmanagement und Teamleitung sorgen für Praxisnähe und schaffen ein besseres Verständnis für die eigene Wirksamkeit. ····· 10361151452
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Sich selbst zu führen, wird in diesem Arbeitsheft einer differenzierten psychologischen Betrachtung und Analyse unterzogen. Beschrieben und dargestellt wird, wie sich mentale, emotionale, motivationale, volitionale, vitale und aktionale Prozesse absichtsvoll und zielgerichtet steuern, kontrollieren und beeinflussen lassen. Leser lernen eine Vielzahl von Selbstführungsstrategien kennen und erfahren, wie sie diese am Arbeitsplatz und in der Organisation anwenden können. Vier Kapitel loten Möglichkeiten und Vorteile, aber auch Grenzen und Risiken von Selbstführung bei der Arbeit, Mitarbeiterführung, Teamarbeit und Organisationsgestaltung aus. Welche Lebensbereiche jenseits von Arbeit und Beruf ebenfalls von Selbstführung profitieren können, wird in einem fünften Kapitel beleuchtet.
Wer unter Bedingungen arbeitet, die von Hektik, Zeit-, Termin- und Leistungsdruck, permanenter Erreichbarkeit, Sachzwängen, bürokratischer Gängelei und immer neuen technologischen Anforderungen geprägt sind, mag sich fragen, wo Freiräume für Selbstbestimmung und Eigeninitiative zu finden sein sollen. Die in diesem Buch zusammengetragenen Erkenntnisse, Kurzfragebögen, Checklisten und Fallbeispiele dürften jedoch genügend Anregungen geben, wie und wo sich auch unter schwierigen Bedingungen Mittel und Wege finden lassen, die eigene Arbeitstätigkeit als sinnvoll, erfüllend und persönlich bereichernd zu erleben.
Ausführliche Informationen zu allen Bänden der `Grünen Reihe`, finden Sie unter gruene-reihe.de. ····· 10361151451
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Was macht Führung aus `Führung definiert sich darüber, dass man ihr folgt.` Mit dieser Definition hat Reinhard Sprenger das Grundproblem von Führungskräften beschrieben. So einfach kann es sein und doch so schwierig. Denn was ist, wenn es nicht funktioniert Was ist, wenn die Gefolgschaft fehlt Wo auch immer die genauen Ursachen liegen, dieses Buch zeigt einen Weg aus diesem Dilemma. Im ersten Teil wird das Konzept der Neuen Autorität vorgestellt - eine effektive Möglichkeit, in schwierigen Situationen gelassen, stark und souverän zu handeln, konstruktiv zu arbeiten und außergewöhnliche Erfolge zu erzielen. Im zweiten Teil wird gezeigt, wie ein leistungsorientiertes, gutes Arbeitsklima geschaffen werden kann mit Elementen Positiver Führung - denn am besten löst man Probleme, indem man sie erst gar nicht auftreten lässt. Der dritte Teil bietet viele gute Tipps zur besseren Selbstführung, einer Schlüsselkompetenz guter Führung. Dazu gibt es praktische Anregungen, wie diese Tipps auch in Führungsarbeit integriert werden können - zum Wohle von Unternehmen und Mitarbeitern.
Ausführliche Informationen zu allen Bänden der `Grünen Reihe`, finden Sie unter gruene-reihe.de. ····· 10361151447
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray DUnternehmen orientieren Personalmarketing, -auswahl und -entwicklung zunehmend an Kompetenzmodellen. Eine besondere Bedeutung kommt dabei den Selbstmanagementkompetenzen zu, da Hierarchien flacher und deshalb Selbstmanagement und Selbstverantwortung der Mitarbeiter immer wichtiger werden. Dieses Buch befasst sich mit Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung der Selbstmanagementkompetenzen im Rahmen der Positiven Psychologie. Durch wissenschaftlich fundierte Methoden sollen die Stärken im Menschen systematisch gefördert werden - wobei nicht alles Negative ausgeblendet, aber eine bewusst positive Sichtweise eingenommen wird. Im ersten Teil des Buches wird das Modell des Positiven Selbstmanagements vorgestellt dessen Komponenten werden theoretisch untermauert - auch anhand empirischer Studien, die das Modell belegen. Eine besondere Hilfe bietet das neu entwickelte, im zweiten Teil des Buches vorgestellte Quizbrettspiel `CareerGames - spielend trainieren` zur Transfersicherung. Das Buch enthält zahlreiche Anregungen sowohl für Studierende als auch für Trainer und Anwender, die Selbstmanagementkompetenzen, Sozial- und Methodenkompetenzen in Organisationen erfolgreich trainieren wollen. Ausführliche Informationen zu allen Bänden der `Grünen Reihe`, über die Autoren und einen Blog zum Thema finden Sie unter gruene-reihe.de. ····· 10361151445
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray `Mit allen Wassern in Problemlösekonferenzen gewaschen` - das kann man über den Autor sagen, denn er hat im Rahmen von Organisationsentwicklungsprojekten vom Einzelcoaching bis zu Großgruppenveranstaltungen mit über 1000 Teilnehmern Problemlöseprozesse professionell moderiert. Den Kern seiner Erfahrungen hat er hier zusammengestellt: Struktur und Psychologie helfen auch in schwierigsten Situationen, Sitzungen und Workshops erfolgreich zu leiten. Das Buch ist in einer strukturierten Darstellung eine leicht verständliche Anleitung für den Praktiker es zeigt, wie Fallen vermieden werden, die einen Leiter um Akzeptanz und damit um den Erfolg bringen können. `Erfolgsfaktor Problemlösung` eignet sich für die kleine und große betriebliche Arbeit ebenso wie für die Anwendung in Vereinen und sogar für die Steuerung von Versammlungen, deren Teilnehmer nicht organisiert sind. Selbst eine Familienkonferenz kann davon profitieren. Ausführliche Informationen zu allen Bänden der `Grünen Reihe`, über die Autoren und einen Blog zum Thema finden Sie unter gruene-reihe.de. ····· 10361151442
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Das Rückkehrgespräch hat sich als Führungsinstrument durchgesetzt und kann daher als Sozialinnovation bezeichnet werden. Es wird in diesem Buch als notwendige Basis für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) vorgestellt. Nachweislich besitzt das Rückkehrgespräch einen direkten Einfluss auf die Gesundheitsquote. Voraussetzung ist allerdings, dass die Gespräche wertschätzend und respektvoll geführt werden. Angstmache und Druck erzeugen immer das Gegenteil von Gesundheit.
Das Buch zeigt die Zusammenhänge zwischen Führung, Kommunikation und Gesundheit und erklärt, wie die Gesprächsführung mit Mitarbeitern verbessert werden kann. Zahlreiche Praxisbeispiele und Übungen tragen dazu bei, dass die Chancen, die das Rückkehrgespräch bietet, vermittelt und für die betriebliche Praxis übertragbar gemacht werden. Insgesamt wird verdeutlicht, dass wertschätzende und respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe gesund macht.
Ausführliche Informationen zu allen Bänden der `Grünen Reihe`, über die Autoren und einen Blog zum Thema finden Sie unter gruene-reihe.de. ····· 10361151441
····· lezzter Preis 19.50€ ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Dieses Arbeitsheft befasst sich mit Teamentwicklungsmaßnahmen im Rahmen der Positiven Psychologie, einer vom US-amerikanischen Psychologen Martin Seligman begründeten Forschungsrichtung. Durch wissenschaftlich fundierte Instrumente soll das Positive im Menschen systematisch gestärkt werden. Dabei wird nicht alles Negative ausgeblendet, aber es wird sich bewusst um eine positive Sichtweise auf bestimmte Dinge bemüht. Das Entdecken und Fördern individueller Stärken spielt eine wichtige Rolle.
Eine Kette ist jedoch immer nur so stark wie ihr schwächstes Glied - die persönlichen Stärken zu kennen und sie bewusst und produktiv einzusetzen, ist daher nur der erste Schritt. In Unternehmen wird viel in Teams gearbeitet. Daher ist es unabdingbar, die Stärken des Einzelnen mit denen des Teams in Einklang zu bringen.
Neben theoretischen Grundlagen zur talent- und stärkenorientierten Teamentwicklung finden Sie in diesem Heft auch diverse Praxisbeispiele: So wird in unter anderem im bekannten deutschen Unternehmen Globus talentbasiertes Teamcoaching erfolgreich angewandt. Wie ein solches durchgeführt wird, wird in diesem Heft ausführlich beschrieben und im Rahmen einer kleinen Untersuchung wissenschaftlich evaluiert.
Motivierte Mitarbeiter sind für den Unternehmenserfolg essentiell. Die Konzepte der Positiven Psychologie und darauf aufbauende Maßnahmen wie die talent- und stärkenorientierte Teamentwicklung können unterstützend wirken, Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenserfolg zu verwirklichen. ····· 10361151434
für 35.00€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Trotz des immensen Beitrags, den das Werk des Soziologen Max Webers zum Verstehen moderner Individualität unter den Bedingungen gesellschaftlicher Rationalisierung geleistet hat, wurde sein Verhältnis zur Nachbardisziplin Psychologie bisher wenig beleuchtet. Die Erträge von Webers Auseinandersetzung mit den affektiven, irrationalen und idiosynkratischen Kehrseiten des Zivilisationsprozesses stehen im Mittelpunkt dieses Bandes. Die hier zusammengefassten Aufsätze loten diese Position aus, indem sie Webers Rezeption der Psychologie seiner Zeit untersuchen, seine eigene Theorie des psychologischen Verstehens rekonstruieren, die biographische Dimension des depressiven Leidens an der Rationalisierung in Webers Leben und Krankheit ergründen und schließlich auch die Erträge einsammeln, die sich aus Webers Theorie des psychologischen Verstehens für Berufspraxis und Forschungsmethodik psychiatrischen, psychotherapeutischen und psychoanalytischen Handelns gewinnen lassen. ····· 10361147513
für 61.20€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray There has been little systematic research and personal accounts of therapists` and supervisors personal and professional development once they qualified in the profession. Addressing this gap through using system s theory and excerpts from sessions, photography and autobiographical elements, the book documents the therapist s and families six-year journey of reciprocal growth. The story starts with the initial handicapped responses: the therapist s failure and the families life-threatening non-compliance. Eventually, the therapist and families develop handi-capable responses: families mastering their lives and the illness, and the therapist`s increasing competency, finally giving birth to the supervisor. The book examines the consequences of this developmental process for training, supervision, and continuing education. The author concludes that her story is a personal contribution of how therapists and supervisors competence develops through life-long complex, multifactor integration of professional and personal life experiences and transformations. ····· 10361147417
für 44.10€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Reaseacher has attampted to relate Daily stressful expercience (Daily Hassles) and Social Support.Equipped with the above trend of thought the reseacher proceed to from an outline plan of the study. Daily Hassles faced by Male Medical Officers is very common but unnoticed problem by the inhabitants of Kolkata.As modern world is said to be the world of stress.The Medical doctor experienced daily hassles too much and it is evident from newspaper report that often they fell to render neccesary medical assistance to the ailing and distressed person in absence of proper infrastructure even medicine and equipment. Thus the doctor experienced specific hassles.Accumulation of small irritants are also important source of stress.Reseachers are now playing more attention to role of minor stressful events (Daily Hassles) and their cumulative impact on physic and psyche of human being.Thus Social Support has beneficial effects in overcoming Daily Hassles.Male Medical officers in state run Hospitals must recieve proper psychological intervention about coping straegies especially Social Support which they solicit in time of need from friends and family ····· 10361147109
für 44.10€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Play has therapeutic value in helping children cope with their hospital experience. When a child is placed in a hospital, his first response is emotional. If a child is able to play, the activity gives him a chance to express himself and also choose what he wants to do. As a result the child will typically become less overwhelmed. The purpose of this study was to examine the effect of distraction on children s perceptions of pain and expressed emotion before and after a medical procedure in a children s hospital. The researcher observed children receiving intravenous starts before surgery and measured each child`s expressed emotions and pain. An intervention distraction activity was used during the I.V. start involving the use of an `I Spy` book to give the child a different point of focus. A significant effect of the distractive play was found on a child`s expressed emotion. This study should therefore provide a positive look at play in a hospital setting and the possible use of its application in other medical settings in the future. ····· 10361147085
für 61.20€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray Human behavior is what people do and how they do it. The mental and physical responses by which such actions are expressed depend on environmental input to our sense organs. The various stimuli are coordinated and controlled by immensely complicated network of nerve impulses and by hormonal messengers. Our activities are therefore based on aspects of anatomy and physiology that we know can be affected by genes encoded proteins. It should therefore be expressed that genetic variations can lead to behavioral variations. The Psychogenetic study deals with the behavior of human beings that develops in response to interaction between inherited limitations and environmental factors. There are many causes of behavioral adaptations. In some instances for example, in certain forms of brain damage, organic cause is uncovered, in other cases undesirable present or past relationship and a combination of these factors along with a stressful environment such as death of a loved one may be implicated. ····· 10361147077
für 53.10€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray In several countries, prescribed exercise is used to facilitate physical activity in a sedentary population, which is at risk of developing lifestyle diseases. Since long-term effect of prescribed exercise to some degree fails to happen when people participate in prescribed exercise interventions, it is necessary to introduce other ways of thinking. This book discusses how to enhance people s adherence to a physically active lifestyle after prescribed exercise and why it is important to incorporate a health psychological understanding of behaviour change in order to generate a better milieu for change. It is discussed that a way of improving life-long motivation for exercise and physical activity could be to develop a model for understanding of participation in exercise and physical activity that shifts the emphasis away from a focus on treatment, health and behaviour change and towards motivation, satisfaction and enjoyment. ····· 10361146957
für 44.10€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray The aim of this study was to determine whether coping strategies of police officers help moderate the outcome of burnout resulting from job stress. The nature of the job demands of police officers is such that they may experience high levels of stress. A convenience sample (N = 89: n Males = 58 n Female = 29) of police officers in police stations in the Eastern Cape was surveyed. The Maslach Burnout Inventory General Survey, Police Stress Inventory and COPE questionnaire were administered. Results for all the participants indicate that when the occupational stressor Lack of Resources occurs police officers implement Avoidance Coping (COPE) as a strategy, which leads to the experience of Exhaustion. Results also indicate that police officers use Active Coping, Cognitive Coping and Turning to Religion as means of moderating the stress-burnout relationship. Results also show that the coping strategy Avoidance Coping, used by male officers lead to Cynicism. When female police officers experience Job Demands and a Lack of Resources they make use of Seeking Emotional Support as a coping strategy. ····· 10361146954
für 53.10€ kaufen ···· Rheinberg-Buch.de - Bücher, eBooks, DVD & Blu-ray While the establishment of secure interpersonal bonds serves as an important source of psychological and emotional wellbeing, the author argues that the experience of solitude can also significantly benefit one s journey of personal growth and inner understanding. Utilizing a phenomenological research approach, this study provides an in-depth examination of solitude. Four individuals two men and two women - were recruited, using a purposeful sampling technique, and selected based on their personally significant experiences of solitude as framed within Phillip Koch s three conditions: physical isolation, social disengagement, and reflectiveness, with social disengagement being the most essential characteristic. The collective lived experiences of solitude for all of the participants are discussed under the following shared themes: effects on the self, impact on relationships, developing a capacity for solitude, freely chosen conscious choice, and roles of solitude. The study could be useful for mental health professionals and researchers, and for anyone with a scholarly interest in exploring solitude as a crucial aspect of existence. ····· 10361146915· 1 · ::::: · 5 ·· 6 ·· 7 ·· 8 ·· 9 ·· 10 ·· 11 · ::::: · 49 ·
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